本報訊依法推進社會矛盾化解工作是維護社會穩(wěn)定的重要防線。今年以來，河曲縣積極推動矛盾糾紛由被動調(diào)處向主動調(diào)處、單一調(diào)處向綜合調(diào)處、無序調(diào)處向規(guī)范調(diào)處的轉(zhuǎn)變，著力形成黨政主導(dǎo)、部門負責、齊抓共管的工作局面，維護社會穩(wěn)定，打造和諧河曲。
強化領(lǐng)導(dǎo)責任。各級各部門主要領(lǐng)導(dǎo)把依法推進社會矛盾化解工作擺上重要議事日程，使之成為黨政“一把手工程”，及時解決工作中的困難和問題，積極推動理念、制度、機制、方法創(chuàng)新，切實擔負起維護一方穩(wěn)定、確保一方平安的重大政治責任。
強化協(xié)調(diào)聯(lián)動。各級各部門各司其職、協(xié)作配合、上下聯(lián)動、緊密銜接，形成綜合治理、齊抓共管的工作機制。縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，加強調(diào)查研究和督導(dǎo)檢查，及時總結(jié)推廣典型經(jīng)驗，認真查找整改突出問題，確保各項工作扎實有效開展。全縣建成縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（居民辦）、村（社區(qū)）三級處理平臺366個，實現(xiàn)了矛盾糾紛分級調(diào)處。
強化隊伍建設(shè)。切實把公道正派、善于說理、掌握法律政策、熱心調(diào)解事業(yè)的基層干部、綜治信息員、平安志愿者以及退休政法干警、律師選聘到調(diào)解隊伍。加強法律政策和調(diào)解技能培訓(xùn)，通過組織調(diào)解員參與庭審、交流經(jīng)驗、評選優(yōu)秀調(diào)解案例等方式，增強工作人員的法治思維，提高調(diào)解水平。
強化調(diào)解體系。積極探索多元化調(diào)解工作新辦法，加強跨區(qū)域調(diào)解組織、行業(yè)調(diào)解組織、重點項目調(diào)解組織建設(shè)，重點圍繞征地拆遷、村礦村企矛盾、勞動關(guān)系、醫(yī)患關(guān)系、交通事故、環(huán)境污染等六大領(lǐng)域建立專業(yè)性調(diào)解組織，推進學(xué)校、醫(yī)院、集貿(mào)市場、物業(yè)管理小區(qū)等建立調(diào)解組織。目前，共建立人民調(diào)解組織365個、行政調(diào)解組織22個、司法調(diào)解組織2個、社會調(diào)解組織6個。
強化考評推動。對領(lǐng)導(dǎo)不重視、調(diào)解工作不到位導(dǎo)致矛盾糾紛激化并造成惡劣影響的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門或單位，予以通報、約談、掛牌督辦、重點管理，實施“一票否決”，并嚴格追究黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員的責任。（賈金理）
（責任編輯：盧相汀）
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