本報訊“改革創新、奮發有為”大討論開展以來，定襄縣嚴格按照省委和市委關于大討論工作的安排部署逐條落實、逐步推進，不斷推動大討論取得實效。
明確責任，解決“誰來抓”的問題。成立了以縣委書記為組長的定襄縣“改革創新、奮發有為”大討論領導小組，領導組下設辦公室，確保“改革創新、奮發有為”大討論由主要領導主抓，由具體部門負責；由縣委辦牽頭，組建了協調、材料、宣傳、聯絡督導4個專項工作小組，明確了工作職責和任務，定期召開專題會議，研究存在的問題，推動工作落實；抽調精干力量成立9個督導聯絡小組，分赴9個鄉（鎮）黨委和10個系統黨工委進行跟蹤督導；結合政府2019年重點工作謀劃展開熱烈討論，共提交建議86條、提案174件。重點將民主生活會作為大討論的規定動作，目前，征集全縣各個領域對縣委常委班子及個人意見建議1023條，梳理匯總為334條，并全部反饋本人。
細化任務，解決“抓什么”的問題。縣委出臺了定襄縣開展“改革創新、奮發有為”大討論實施方案，分6個方面提出了28項落實措施和35個重點剖析問題；對12項規定動作分別進行了任務分解，明確了責任分工，對市委安排的深化拓展“團結戰斗出活”專題談心談話和統籌推進“中央農村集體產權制度改革整市試點和整村搬遷”改革2項自選動作制定了專項方案；各黨（工）委緊密聯系實際，制定了本鄉鎮本部門實施方案，真正把各項工作分解到位，將各項任務落實到人。
多措并舉，解決“怎么抓”的問題。及時召開了全縣“改革創新、奮發有為”大討論動員部署大會，對活動的4個環節、3個目標要求、 “10+2”動作進行了安排；舉辦了全縣黨支部書記“改革創新、奮發有為”大討論示范培訓班，縣委書記出席開班儀式并作專題輔導，12名縣領導包點指導19個鄉鎮和系統黨（工）委支部書記輪訓工作，為全面開展大討論統一了思想，凝聚了共識；從機關單位、鄉鎮、脫貧攻堅一線、企業中選樹先進典型，通過典型示范推動落實；同時利用定襄電視臺等媒體開展廣泛宣傳，在全縣營造了大討論的濃厚氛圍。（郭磊）
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